DIRECTEUR/TRICE PRINCIPAL(E)– AGRICULTURE ET NUMERIQUE

Job Description

Informations sur le poste

• Titre du poste: Directrice principale – Agriculture et numérique
• Date d’ouverture: 04/15/2023
• Type d’emploi: Temps plein
• Industrie: Consultation
• Expérience: >8 ans
• Ville: Dakar
• État/Province: Dakar
• Pays: Sénégal
• Code postal
  

  Qui sommes-nous

  MicroSave Consulting (MSC) est une société de conseil qui, depuis 25 ans, pousse le monde vers une inclusion financière, sociale et économique significative. Avec plus de 350 employés de différentes nationalités et des expertises variées, nous sommes fiers de travailler dans plus de 68 pays en développement. Nous travaillons en partenariat avec des acteurs des secteurs des services financiers, des entreprises, de l’agriculture et de la santé pour améliorer durablement les performances et libérer de la valeur durable. Nous comptons parmi nos clients des gouvernements, des donateurs, des entreprises du secteur privé et des entreprises locales. Nous pouvons vous aider à saisir l’opportunité numérique, à vous adresser au marché de masse et à préparer l’avenir de vos opérations.

  Description d’emploi

  Êtes-vous un spécialiste de l’agriculture qui À la recherche d’un nouveau défi ? Êtes-vous enthousiasmé par le potentiel du numérique Révolution pour l’agriculture ? Voulez-vous catalyser le changement pour de bon ? Pouvoir vous collaborez avec une équipe d’experts pour fournir des Des services de conseil percutants ? Nous recherchons un(e) spécialiste de l’agriculture pour L’équipe de MSC pour l’Afrique de l’Ouest et du Centre, enthousiaste à l’égard du numérique révolution dans l’agriculture et peut collaborer avec une équipe d’experts pour Fournir des services de conseil de haute qualité et percutants. Dans ce rôle, Vous travaillerez avec les intervenants du secteur agricole pour concevoir et Mettre en œuvre des projets d’agriculture durable et digitale. Vous utiliserez votre expertise pour développer des solutions innovantes qui améliorent moyens de subsistance et l’économie de la région. Ce rôle vous fournira l’accès à une équipe d’experts en agriculture et la collaboration à l’échelle de l’ afin que vous puissiez faire une différence dans l’agriculture et améliorer la vie des agriculteurs et des acteurs en Afrique de l’Ouest et du Centre.

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  Compétences essentielles

  Le candidat idéal doit posséder d’excellents compétences en développement des affaires et en matière de propositions. Ils doivent avoir un Expérience avérée dans l’établissement et le maintien de relations solides avec des clients, des partenaires et des donateurs en Afrique de l’Ouest. Le candidat doit avoir une vaste expérience de l’assistance technique dans les projets de développement dans le secteur agricole. De plus, ils doivent avoir une passion pour finance et agriculture inclusives, un sens aigu des affaires et compétences en analyse commerciale. La maîtrise de l’anglais est une exigence indispensable.

  Description

  Le gestionnaire principal – Agriculture et technologies numériques aura les responsabilités suivantes :

  • Bonne compréhension de l’agriculture et du numérique des modèles agroalimentaires émergents et innovants, y compris les technologies agricoles et Des modèles de finance de la chaîne de valeur automatisés et adossés à des données l’agriculture et les services connexes,
  • Connaissances techniques et expertise dans plusieurs chaînes de valeur agricoles développement, changement climatique, services financiers numériques, AgTech ou FinTech et autonomisation des jeunes,
  • Capacités analytiques pour analyser les politiques, les programmes et les stratégies de mise en œuvre des projets gouvernementaux en agriculture,
  • Compréhension de l’analyse de données et des technologies numériques,
  • Fortes capacités d’analyse, et compétences en recherche quantitative et qualitative,
  • Excellentes compétences en planification, en organisation et en gestion du temps, y compris la flexibilité, le souci du détail et la capacité de travailler sous pression et respecter les délais,
  • Excellentes compétences en communication, en rédaction et en présentation,
  • Expertise démontrée en gestion d’équipe et compétences interpersonnelles,
  • Une expérience préalable dans le conseil ou la recherche sera un atout,
  • Expérience en développement des affaires, rédaction de propositions commerciales et de documents conceptuels.

  Les responsabilités spécifiques seront les suivantes :

  • Construire un business plan pour l’activité agricole en tant que spécialiste principal,
  • Élaborer et soumettre des propositions pour générer des affaires, notamment pour les marchés de l’Afrique de l’Ouest et centrale, en collaboration avec les domaines MSC à travers l’Asie et l’Afrique,
  • Réaliser des évaluations paysagères des principaux acteurs de l’agriculture,
  • Diriger la fourniture de l’assistance technique aux clients tout en assurant une qualité élevée et le strict respect des délais,
  • Contribuer au développement organisationnel en ayant l’esprit d’équipe et en défendant la culture, les valeurs et la réputation de l’organisation.
  • Développer et publier des ressources de connaissances en identifiant les enjeux clés, Leçons apprises et pratiques exemplaires dans les programmes et les projets entrepris avec des clients et des zones géographiques différents,
  • Ouverture d’esprit et volonté de voyager et de consacrer plus de 50 % de son temps à des missions sur site.

  Responsabilités détaillées :

  Développement des affaires

  • Conceptualiser les programmes et définir la portée du financement des agences de développement international, des organisations multilatérales et des gouvernements.
  • Diriger la rédaction de concepts et de propositions pour des projets sur divers les possibilités d’améliorer le développement agricole grâce à la numérisation, des approches bancaires et financières inclusives.
  • Gestion des relations avec les principales parties prenantes, y compris les partenaires financiers, les clients, les décideurs et les organismes gouvernementaux.
  • Auteur ou co-auteur de publications thématiques à développer à partir d’expériences de terrain.
  • Participer activement aux activités de marketing et aux dialogues sur les médias numériques.
  • Diriger et soutenir la conception technique et la livraison des projets
  • Élaborer, diriger et fournir une assistance technique sur des projets de développement du secteur agricole.
  • Gérer la formation et le renforcement des capacités des participants de divers secteurs.

  Développement du capital humain

  • Effectuer des évaluations de la « qualité de la livraison » / rétroaction avec les membres de l’équipe après l’exécution de la mission conformément aux directives de contrôle de la qualité
  • Aider et soutenir le développement d’autres membres du personnel en fournissant des orientations et des conseils, le cas échéant.
  • Partagez vos connaissances avec le personnel et créez des occasions de mentorat.

  Exécution des affaires

  • Participer aux réunions de montage et de débriefing du projet.
  • Diriger et livrer des projets et des missions.
  • Exécuter les projets avec la plus grande diligence, le souci du détail et la qualité.
  • Présenter les résultats des projets de consultation à la haute direction des clients, aux décideurs politiques et aux ministères.
  • Examiner les rapports et les présentations élaborés par les membres de l’équipe du groupe de pratique.
  • Diriger la rédaction de rapports et l’analyse des données.
  • Établir des liens avec le personnel clé du client afin de recueillir des informations relatives au projet.
  • Examiner les cours de formation dispensés, le programme d’études élaboré et l’assistance technique fournie aux clients.
  • Contribuer à l’élaboration des boîtes à outils et d’autres publications de MSC.

  Perfectionnement professionnel

  • Aider et soutenir le développement d’autres membres du personnel en fournissant des orientations et des conseils le cas échéant.
  • Renforcer les capacités internes du personnel sur le développement agricole, la numérisation de la chaîne de valeur, la technologie numérique et les l’agro-industrie innovante.
  • S’approprier le développement personnel en acquérant des compétences et des connaissances pour ajouter de la valeur à l’organisation.

  Exigences

  Qualification:

  • MBA en développement, agriculture ou qualifications professionnelles équivalentes/autres qualifications professionnelles pertinentes dans les domaines de spécialisation.