ASSISTANT-E EN COMMUNICATION

Job Description

Date : 20 juin 2025

Emplacement: Maroua, Cameroun

Compagnie: Plan International

L’Organisation

Plan International est un développement indépendant et organisation humanitaire qui fait progresser les droits de l’enfant et l’égalité pour les filles. Nous croyons au pouvoir et au potentiel de chaque enfant, mais savent que cela est souvent réprimé par la pauvreté, la violence, l’exclusion et la discrimination. Et ce sont les filles qui sont les plus affecté.

Travailler avec les enfants, les jeunes, les supporters et les partenaires, nous aspirons à un monde juste, en nous attaquant aux causes profondes de la les défis auxquels sont confrontés les filles et les enfants vulnérables. Nous soutenons les droits de l’enfant depuis la naissance jusqu’à l’âge adulte Permettre aux enfants de se préparer et d’y répondre aux crises et à l’adversité. Nous apportons des changements dans les pratiques et les politiques aux niveaux local, national et à l’échelle mondiale en utilisant notre portée, notre expérience et nos connaissances.

Depuis plus de 85 ans, nous avons rallié d’autres optimistes déterminés Transformer la vie de tous les enfants dans plus de 80 pays.

Nous ne nous arrêterons pas tant que nous ne serons pas tous égaux.

L’opportunité

Les efforts de l’adjoint(e) aux communications auront un impact significatif sur la visibilité et la perception du projet par le public. En Communiquer les réalisations et les objectifs du projet. Comme assistant de communication, vous aiderez à construire et à maintenir relations avec la communauté et les autres parties prenantes, l’amélioration de l’influence et du succès globaux du projet.

Vous collaborerez avec divers intervenants, y compris locaux dirigeants communautaires, représentants gouvernementaux, représentants des médias d’assurer une communication efficace avec ces parties prenantes est cruciale pour la réussite du projet. Le rôle exige un niveau élevé de compétence à l’écrit et à l’oral communication. En tant qu’assistant(e) à la communication, il sera responsable de la création de communiqués de presse, de contenu pour les médias sociaux, de bulletins d’information et Rapports. Vous traiterez également les demandes des médias et coordonnerez Entrevues. Dans ce poste, vous représenterez Plan International et l’Irish Aids Project à Maroua lors de divers événements et Réunions. Cela comprend le dialogue avec les médias, la participation des rassemblements communautaires et la participation à des forums d’intervenants.

L’individu

Nous recherchons un candidat qualifié, titulaire d’un Bachelor Diplôme universitaire Diplôme d’études supérieures en journalisme, communication ou expérience équivalente avec une solide expérience de travail dans le journalisme, les communications, les médias ou les relations publiques.

En tant qu’assistant de communication, vous aurez une maîtrise de l’écrit et l’anglais et le français parlés, avec une solide compréhension de l’imprimé, radio, télévision et médias en ligne et une bonne photographie et/ou compétences de tournage, sensibilisation au genre et sensibilité culturelle.

Veuillez suivre ce lien pour obtenir le profil complet du poste.

– Assistante Communication IrishAid Maroua OK.pdf

Lieu : Maroua

Type de rôle : Contrat de service

Relève de : Communication au sein du Coordonnateur des mesures d’urgence/CP Projet irlandais de lutte contre le sida

Niveau de foin : 11

Date de clôture : 29 juin 2025

L’égalité, la diversité et l’inclusion sont au cœur même de la tout ce que Plan International représente.

Nous voulons que Plan International reflète la diversité de l’ les communautés avec lesquelles nous travaillons, en offrant l’égalité des chances à tous indépendamment de l’âge, du handicap, du changement de sexe, du mariage et partenariat civil, grossesse et maternité, race, religion ou croyance, sexe ou orientation sexuelle.

Plan International s’appuie sur une culture d’inclusion et de Nous nous efforçons de créer un environnement de travail qui garantit que chaque équipe, dans chaque bureau, dans chaque pays, est riche de personnes diverses, pensées et idées.

Nous favorisons une culture organisationnelle qui embrasse notre l’engagement en faveur de la justice raciale, de l’égalité des sexes, des droits des filles inclusion.

Plan International croit que dans un monde où les enfants face à tant de menaces de préjudice, il est de notre devoir de veiller à ce que nous, en tant que faire tout ce qui est en son pouvoir pour assurer la sécurité des enfants. Ceci signifie que nous avons des responsabilités particulières envers les enfants que nous entrer en contact avec et nous ne devons en aucun cas contribuer à nuire ou mettre en danger les enfants.

Une série de contrôles préalables à l’embauche seront effectués dans les domaines suivants : la conformité avec la protection de l’enfance de Plan International Politique des jeunes. Plan International participe également à la Système de divulgation des fautes commises entre les agences. Conformément à ce schéma Nous demanderons des informations aux candidats, à nos anciens employeurs sur toute découverte d’exploitation sexuelle, d’abus sexuel et/ou harcèlement sexuel dans le cadre de l’emploi, ou les incidents lorsque le demandeur a quitté son emploi. En soumettant un application, le candidat confirme sa compréhension de ces procédures de recrutement.

Veuillez noter que Plan International n’enverra jamais courriels non sollicités demandant le paiement de Candidats.