(01) CHARGE.E DE COMMUNICATION (H/F/X)  – COTE D’IVOIRE

catégorie:  National

Lieu:  Abidjan, Côte d’Ivoire

Référence:  23892

Date limite pour postuler:  25/08/2026

Chargé.e de communication (h/f/x)  – Côte d’Ivoire
 

Enabel est l’agence belge de coopération internationale. Avec nos partenaires, nous développons des idées et réalisons des projets pour relever les défis mondiaux urgents tels que le changement climatique, les inégalités sociales et économiques, les tendances démographiques, la paix et la sécurité. 

Nous avons plus de 25 ans d’expérience dans les domaines de l’éducation, la santé et la protection sociale, mais aussi les systèmes alimentaires, la protection de l’environnement et la biodiversité, le développement économique et l’emploi, la gouvernance financière et administrative… Le gouvernement belge, l’Union européenne, différents partenaires financiers, des gouvernements étrangers et le secteur privé font appel à l’expertise d’Enabel. Nous travaillons également avec des services publics, des instituts de recherche et la société civile pour amener un changement social réel. 


Avec 2500 employé.es, l’agence gère plus de 200 projets dans une vingtaine de pays, en Europe, en Afrique et au Moyen-Orient. 

Contexte

Enabel est l’agence belge de coopération internationale. Avec nos partenaires, nous développons des idées et réalisons des projets pour relever les défis mondiaux urgents tels que le changement climatique, les inégalités sociales et économiques, les tendances démographiques, la paix et la sécurité.

Nous avons plus de 25 ans d’expérience dans les domaines de l’éducation, la santé et la protection sociale, mais aussi les systèmes alimentaires, la protection de l’environnement et la biodiversité, le développement économique et l’emploi, la gouvernance financière et administrative… Le gouvernement belge, l’Union européenne, différents partenaires financiers, des gouvernements étrangers et le secteur privé font appel à l’expertise d’Enabel. Nous travaillons également avec des services publics, des instituts de recherche et la société civile pour amener un changement social réel.

Avec 2500 employé.es, l’agence gère plus de 200 projets dans une vingtaine de pays, en Europe, en Afrique et au Moyen-Orient.

Enabel est présent en Côte d’Ivoire depuis plusieurs années et y met en œuvre un portefeuille diversifié de projets couvrant des secteurs tels que la gouvernance économique, le développement rural, la santé, la formation professionnelle et le développement des infrastructures. Le bureau à Abidjan constitue également le hub régional pour le cluster Afrique de l’Ouest, couvrant neuf pays partenaires.

Dans le cadre de l’expansion de son portefeuille en Côte d’Ivoire – incluant des projets nationaux ainsi que des programmes régionaux d’envergure tels que le projet CALAO (Corridors Abidjan-Lagos et Abidjan-Ouagadougou, financé par l’Union européenne dans le cadre du Global Gateway) et le projet SCOPE (Gulf of Guinea) – Enabel recherche un(e) Chargé.e de Communication basé(e) à Abidjan. Ce poste transversal assure la communication institutionnelle, la visibilité des bailleurs et la communication pour le développement de l’ensemble des projets menés depuis la Côte d’Ivoire.

Description de la fonction

Sous la supervision du Country Director Côte d’Ivoire et en concertation fonctionnelle avec le Communication Manager à Bruxelles, le/la chargé.e de Communication développe, met en œuvre, suit et évalue la stratégie de communication pour l’ensemble des programmes et projets d’Enabel en Côte d’Ivoire et dans le cadre des programmes régionaux (CALAO, SCOPE). Les responsabilités couvrent les domaines suivants :

Communication institutionnelle

• Élaborer et mettre en œuvre un plan de communication institutionnelle couvrant l’ensemble des programmes d’Enabel en Côte d’Ivoire (projets nationaux, CALAO, SCOPE et autres projets régionaux).
  
• Garantir la visibilité de l’État belge, de l’Union européenne et des autres bailleurs, d’Enabel, ainsi que de ses partenaires et programmes, en appliquant et en faisant appliquer les règles de visibilité contractuelles.
  
• Développer et mettre à jour les supports de communication nécessaires à l’image et à la redevabilité des programmes (brochures, infographies, rapports de résultats, présentations institutionnelles).
  
• Assurer la transparence et la présence des programmes sur les plateformes pertinentes, aussi bien dans le pays partenaire qu’en Belgique (dont open.enabel.org).
  
• Communiquer régulièrement sur les résultats et l’impact des programmes auprès des publics cibles internes et externes.
  
  

Communication interne et gestion de l’information

• Diffuser l’information opérationnelle auprès des collègues selon les principes « must know / need to know / nice to know ».
  
• Appuyer, former et accompagner les équipes afin qu’elles puissent assumer leurs propres responsabilités en matière de communication interne.
  
• Contribuer à la création d’un environnement de travail stimulant et favorable à l’échange et au sentiment d’appartenance au sein des équipes Enabel en Côte d’Ivoire.
  
  

Communication pour le développement et accompagnement du changement

• Développer des stratégies de communication pour le développement au service des différents programmes et projets.
  
• Accompagner la bonne exécution de ces stratégies à travers des plans d’action opérationnels.
  
• Assurer le monitoring des plans d’action et ajuster les stratégies et activités en fonction du contexte et des évolutions programmatiques.
  
  
  

Capitalisation et diffusion des résultats

• Appuyer les équipes programmes dans l’identification des objectifs de capitalisation, des publics cibles et des thématiques à valoriser.
  
• Déterminer les supports et canaux adéquats pour la diffusion des leçons apprises et des recommandations.
  
• Contribuer à la réalisation des travaux de capitalisation et au suivi de leur diffusion auprès des parties prenantes concernées.
  
  

Gestion des prestataires de communication

• Élaborer les cahiers des charges pour la réalisation de supports de communication confiés à des prestataires externes (agences, studios, graphistes).
  
• Participer à la sélection des prestataires et assurer le suivi et le monitoring de l’exécution des contrats.
  
• Garantir la qualité et la conformité des livrables de communication produits par des tiers.
  
  

Renforcement des capacités et formation

• Identifier les besoins en formation en communication au sein des équipes programmes et chez les partenaires.
  
• Organiser et animer des ateliers ou sessions de formation en communication à destination des collègues et des structures partenaires.
  
• Coacher les collègues et les partenaires en matière de communication, de visibilité et de bonnes pratiques éditoriales.
  
• Contribuer au renforcement organisationnel des structures partenaires en matière de communication institutionnelle.
  
  

Profil recherché

Qualifications :

• Diplôme universitaire de niveau Master en Communication, Journalisme, Sciences de l’information, ou dans un domaine connexe.
  
• Poste basé à Abidjan, Côte d’Ivoire, avec des déplacements ponctuels dans les pays partenaires du cluster Afrique de l’Ouest et dans les zones d’action des programmes régionaux CALAO et SCOPE.
  
  

Expérience :

• Minimum 3 ans d’expérience dans une fonction liée à la communication, de préférence dans le secteur de la coopération internationale.
  
• Expérience avérée dans la formulation et la mise en œuvre de stratégies de communication institutionnelle et de communication pour le développement.
  
• Expérience de travail à l’international, idéalement en Afrique subsaharienne.
  
• Expérience dans l’animation d’ateliers et la formation de collègues ou de partenaires en communication.
  
• Une expérience dans la gestion de contrats avec des prestataires de services (agences de communication, graphistes) est un atout.
  
  

Compétences spécifiques requises :

• Excellentes compétences rédactionnelles en français ; maîtrise de l’anglais requise (oral et écrit). La connaissance du néerlandais ( ??) ou d’autres langues de la sous-région ouest-africaine constitue un atout.
  
• Maîtrise des outils de bureautique classiques (suite Office) et des plateformes de gestion de contenus web et de médias sociaux.
  
• Capacité à produire des contenus de communication de haute qualité : articles, communiqués, rapports de résultats, présentations visuelles, infographies.
  
• Sens de l’organisation, capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter des délais serrés.
  
• Esprit d’équipe, aisance relationnelle et capacité à travailler dans des environnements multiculturels.
  
  

Atouts :

• Des compétences en photographie et/ou vidéo (prise de vue, montage de base) constituent un atout significatif.
  
• Expérience dans la communication liée à des programmes d’infrastructure, de corridors régionaux ou de développement du secteur privé en Afrique de l’Ouest.
  
• Appétence pour les nouvelles technologies de communication et profil « early adopter » en matière d’outils numériques.
  
• Connaissance du contexte ivoirien et/ou de la sous-région Afrique de l’Ouest.
  
  

Nous offrons

• Un contrat à durée déterminée basé à Abidjan, Côte d’Ivoire.
  
• Un environnement de travail international, multiculturel et stimulant, au sein d’une équipe engagée dans la coopération internationale.
  
• L’opportunité de contribuer à un portefeuille diversifié de projets à fort impact, incluant des programmes régionaux d’envergure (CALAO, SCOPE).
  
• Un package salarial attractif (Classe 5) comprenant des avantages conformes aux normes d’Enabel pour les postes nationaux.
  
• Des opportunités de développement professionnel, de formation continue et de réseautage au niveau national, régional et international.

Intéressé.e ? 

Postulez au plus tard le 25/08/2026 ici en ligne et joignez votre CV actualisé et une lettre de motivation expliquant votre intérêt pour ce poste et votre expérience pertinente.

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