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Publié il y a 2 jours

JR001529

• Gérer les opérations quotidiennes et la stratégie à long terme des pôles d’innovation régionaux, en assurant la bonne exécution des programmes d’entrepreneuriat, de recherche et de développement des talents numériques.  

• Élaborer et mettre en œuvre des programmes d’innovation à fort impact, y compris des ateliers, des marathons de programmation, des initiatives de mentorat et de la formation en compétences numériques, pour soutenir les entreprises en démarrage, les PME et les jeunes innovateurs.  

• Faciliter l’accès au financement et aux services de développement des entreprises, permettant aux entrepreneurs et aux entreprises en démarrage d’étendre leurs activités, d’accéder à de nouveaux marchés et de commercialiser des solutions innovantes.  

• Collaborer avec les gouvernements locaux, les partenaires du secteur privé, les établissements universitaires et les organisations de développement pour aligner les activités des pods sur les priorités économiques régionales et les stratégies nationales d’innovation.  

• Renforcer l’écosystème d’innovation local en établissant des partenariats public-privé, en favorisant l’engagement des entreprises et en élargissant les possibilités de réseautage pour les entrepreneurs.  

• Superviser l’incubation d’entreprises en démarrage en démarrage, en soutenant leur croissance au moyen de conseils personnalisés, de programmes de littératie financière et d’initiatives de jumelage d’investisseurs.  

• Gérer efficacement les ressources financières et techniques, en veillant au respect du budget, à l’allocation des ressources en fonction de l’impact et à la durabilité des modules d’innovation.  

• Surveiller et évaluer les projets d’innovation, en utilisant des informations basées sur des données et les commentaires des parties prenantes pour affiner les stratégies et assurer une amélioration continue.  

• Promouvoir l’impact des modules d’innovation en s’engageant auprès des représentants des gouvernements locaux, des chefs d’entreprise, des organisations communautaires et du public, en assurant la visibilité, l’adhésion des parties prenantes et un soutien continu.  

• Fournir du mentorat et du soutien au renforcement des capacités aux participants du groupe, en les dotant des outils nécessaires pour relever les défis commerciaux, créer des entreprises durables et intégrer la technologie dans leurs modèles d’affaires. 

Qualifications 

• 3 à 5 ans d’expérience dans la gestion de l’innovation, l’incubation de startups, le soutien à l’entrepreneuriat, la gestion de projets ou le développement communautaire, de préférence au sein du secteur public, de pôles d’innovation du secteur privé ou d’organisations de développement.  

• Baccalauréat en administration publique, en administration des affaires, en gestion de l’innovation, en entrepreneuriat ou dans un domaine connexe.  

• Solide expérience dans le développement d’écosystèmes de startups, avec une expertise en incubation, en accélération ou en financement de PME.  

• Capacité avérée à structurer et à gérer des partenariats multipartites, favorisant la collaboration entre le gouvernement, le milieu universitaire, les dirigeants du secteur privé et les organisations de développement international.  

• Expérience démontrée dans la gestion de programmes d’innovation, avec la capacité de concevoir, de mettre en œuvre et de mettre à l’échelle des initiatives qui stimulent l’entrepreneuriat et la transformation numérique.  

• Excellentes compétences en analyse et en résolution de problèmes, ainsi qu’une expérience réussie de la mise en œuvre d’initiatives d’innovation communautaire et de l’évaluation de leur impact.  

• Compétences exceptionnelles en communication et en engagement des parties prenantes, avec la capacité d’établir des partenariats et d’obtenir des engagements d’investisseurs locaux et internationaux, d’entreprises commanditaires et d’agences d’innovation.  

• Solides compétences en gestion financière et en collecte de fonds, y compris la supervision budgétaire, la rédaction de subventions et la mobilisation de ressources pour la durabilité.  

• Maîtrise des outils de gestion de projet, des plateformes de collaboration numérique et des applications d’affaires standard, y compris la suite Microsoft Office, la suite Google et les outils CRM.  

• Maîtrise du français (obligatoire) ; La maîtrise de l’anglais est un atout, assurant un engagement efficace avec des partenaires nationaux et internationaux. 

Gestionnaire, Pôle d’Innovation Régional 

Aperçu 

Le gouvernement du Togo mène une ambitieuse stratégie de transformation numérique visant à diversifier l’économie, améliorer la prestation des services publics et positionner le pays comme un hub régional d’innovation et d’entrepreneuriat.

En mettant l’accent sur l’inclusion numérique, une économie fondée sur la connaissance et la modernisation des secteurs clés – notamment l’éducation, les services financiers, la connectivité et le développement industriel – le gouvernement déploie des initiatives stratégiques ciblées pour renforcer les infrastructures numériques, accélérer l’adoption des technologies et favoriser un écosystème technologique durable et axé sur l’innovation. 

Dans le cadre de cette stratégie, le gouvernement développe un écosystème national de l’innovation, structuré autour d’un Tech Hub à Lomé et d’un Réseau de Connaissances. Le Tech Hub servira de centre d’excellence pour la recherche, l’entrepreneuriat et le développement des compétences numériques, tandis que le Réseau de Connaissances interconnectera des Pôles d’Innovation répartis dans les 117 communes du pays.

Ces hubs décentralisés fourniront des services d’accompagnement aux entreprises, des programmes de formation et des analyses de marché, jouant un rôle similaire aux agences de soutien aux PME (Small Business Administration – SBA), et aidant les startups et les PME dans leur enregistrement, leurs études de marché et leur accès au mentorat. 

Pour accompagner ces efforts, le Tony Blair Institute for Global Change (TBI) collabore étroitement avec le gouvernement afin de concevoir, mettre en œuvre et faire évoluer des initiatives de transformation numérique à fort impact. Dans ce cadre, TBI recrute et intègre des experts au sein du Ministère de l’Économie Numérique et de la Transformation Digitale (MENTD), apportant leur expertise en conseil stratégique, élaboration de politiques, gestion de projet, engagement des parties prenantes et innovation technologique dans des secteurs essentiels tels que les services publics, les paiements numériques, la connectivité, l’éducation, l’entrepreneuriat et la cybersécurité. 

Ce poste offre une opportunité stratégique de piloter un Pôle d’Innovation Régional, un levier essentiel pour soutenir les entrepreneurs, les PME et les talents numériques. En assurant un accompagnement stratégique aux entreprises, en réalisant des études de marché et en organisant des formations ciblées, le/la Manager jouera un rôle clé dans la stimulation de l’économie locale et l’expansion de l’innovation technologique. En collaboration avec les collectivités locales, les chefs d’entreprise et les experts technologiques, il/elle favorisera l’accès au numérique et le déploiement d’un réseau national de Pôles d’Innovation. 

Résumé du Poste 

TBI et le MENTD recherchent un(e) leader dynamique et axé(e) sur les résultats pour occuper le poste de Manager, Pôle d’Innovation Régional, chargé(e) de superviser le développement et la gestion d’un hub régional dédié à l’entrepreneuriat, à la recherche et au développement des compétences numériques.

En tant que pilier clé de la stratégie nationale d’innovation du Togo, cette initiative vise à soutenir les startups, améliorer l’employabilité et favoriser la diversification économique à travers l’expansion des Pôles d’Innovation dans tout le pays. 

Le/la Manager, Pôle d’Innovation Régional dirigera la conception et la mise en œuvre de programmes d’innovation sur mesure, incluant des ateliers, des hackathons, des initiatives de mentorat et des services d’appui aux entreprises. Il/elle jouera un rôle clé dans l’accompagnement des entrepreneurs, des PME et des innovateurs numériques, en facilitant leur accès aux financements et aux nouvelles opportunités de marché. 

Il/elle veillera également au renforcement des partenariats avec les collectivités locales, les acteurs du secteur privé, les institutions académiques et les organisations communautaires afin d’aligner les activités du pôle avec les priorités de développement économique régional. 

Travaillant en étroite collaboration avec le Ministère de l’Économie Numérique et de la Transformation Digitale, le/la Manager coordonnera l’engagement des parties prenantes, supervisera la mise en œuvre des programmes et garantira la durabilité et l’impact à long terme du Pôle d’Innovation. 

Ce poste stratégique à fort impact offre une occasion unique de façonner l’avenir des écosystèmes d’innovation locaux au Togo, d’élargir les opportunités entrepreneuriales et de soutenir l’ambition du pays de devenir un leader régional de la croissance économique numérique et technologique. 

Ce poste est proposé sous contrat de 24 mois, renouvelable en fonction de la performance et de la disponibilité de financement. Basé à Lomé, Togo, il est ouvert aux candidats locaux et internationaux, avec un accompagnement à la relocalisation pour ceux basés à l’étranger. 

À propos de l’Institut 

À TBI, nous sommes à l’avant-garde du développement d’un leadership politique transformationnel et de la mise en œuvre de politiques publiques innovantes à l’échelle mondiale. Avec une équipe dynamique de plus de 800 acteurs du changement répartis dans 40 pays et parlant plus de 45 langues, notre mission est de favoriser l’émergence de sociétés plus ouvertes, inclusives et prospères.

Nous ne sommes pas de simples observateurs, mais des leaders du changement systémique, mobilisant notre vaste expertise en stratégie politique, en élaboration de politiques publiques et en technologies de pointe pour transformer des idées ambitieuses en réalités concrètes. Chez TBI, nous nous engageons à partager notre expérience de terrain au profit des communautés du monde entier, convaincus que les politiques publiques progressistes ont le pouvoir de transformer des vies. 

Responsabilités Clés 

• Gérer les opérations quotidiennes et la stratégie à long terme des Pôles d’Innovation Régionaux, en veillant à la mise en œuvre efficace des programmes dédiés à l’entrepreneuriat, à la recherche et au développement des talents numériques.  

• Concevoir et mettre en œuvre des programmes d’innovation à fort impact, incluant des ateliers, des hackathons, des initiatives de mentorat et des formations aux compétences numériques, afin d’accompagner les startups, les PME et les jeunes innovateurs.  

• Faciliter l’accès aux financements et aux services de développement commercial, permettant aux entrepreneurs et startups d’élargir leurs opérations, d’accéder à de nouveaux marchés et de commercialiser des solutions innovantes.  

• Collaborer avec les gouvernements locaux, les partenaires du secteur privé, les institutions académiques et les organisations de développement, en garantissant l’alignement des activités des pôles avec les priorités économiques régionales et la stratégie nationale d’innovation.  

• Renforcer l’écosystème local de l’innovation, en établissant des partenariats public-privé, en favorisant l’engagement des entreprises et en développant des opportunités de mise en réseau pour les entrepreneurs.  

• Superviser l’incubation des startups en phase initiale, en les accompagnant à travers des conseils personnalisés, des formations en gestion financière et des initiatives de mise en relation avec des investisseurs.  

• Gérer efficacement les ressources financières et techniques, en garantissant la bonne gestion des budgets, l’optimisation des ressources et la pérennité des Pôles d’Innovation.  

• Suivre et évaluer les projets d’innovation, en s’appuyant sur des analyses de données et les retours des parties prenantes pour affiner les stratégies et assurer une amélioration continue.  

• Valoriser l’impact des Pôles d’Innovation en engageant les autorités locales, les chefs d’entreprise, les organisations communautaires et le grand public, afin d’assurer leur visibilité, leur adoption par les parties prenantes et leur soutien durable.  

• Offrir un mentorat et un accompagnement en renforcement des capacités aux participants des pôles, en leur fournissant les outils nécessaires pour relever les défis entrepreneuriaux, bâtir des entreprises pérennes et intégrer les nouvelles technologies dans leurs modèles économiques. 

Profil recherché 

• Expérience de 3 à 5 ans en gestion de l’innovation, incubation de startups, accompagnement entrepreneurial, gestion de projets ou développement communautaire, de préférence dans le secteur public, les hubs d’innovation privés ou les organisations de développement.  

• Diplôme de Master ou équivalent en administration publique, administration des affaires, gestion de l’innovation, entrepreneuriat ou un domaine connexe.  

• Expérience avérée dans le développement d’écosystèmes startups, avec une expertise en incubation, accélération ou financement des PME.  

• Capacité démontrée à structurer et gérer des partenariats multi-acteurs, en favorisant la collaboration entre gouvernements, universités, entreprises privées et organisations internationales de développement.  

• Expérience confirmée en gestion de programmes d’innovation, avec la capacité de concevoir, mettre en œuvre et faire évoluer des initiatives stimulant l’entrepreneuriat et la transformation numérique.  

• Excellentes compétences analytiques et en résolution de problèmes, avec un historique de succès dans la mise en œuvre et l’évaluation d’initiatives d’innovation locales.  

• Compétences exceptionnelles en communication et en engagement des parties prenantes, avec la capacité de développer des partenariats stratégiques et d’obtenir des engagements de la part d’investisseurs, de sponsors privés et d’agences d’innovation.  

• Solide expertise en gestion financière et en mobilisation de fonds, incluant la supervision budgétaire, la rédaction de subventions et la recherche de financements pour garantir la pérennité des initiatives.  

• Maîtrise des outils de gestion de projet, des plateformes de collaboration numérique et des logiciels professionnels (ex. : Microsoft Office Suite, Google Suite, outils CRM).  

• Maîtrise du français (obligatoire) et bonne connaissance de l’anglais, constituant un atout pour collaborer avec des partenaires nationaux et internationaux.