(01) RESPONSABLE DE LA GOUVERNANCE DÉMOCRATIQUE

Général

Description du titre de l’affectation

Responsable de la gouvernance démocratique

Pays d’affectation : Sénégal

Lieux d’affectation : Dakar

Lieu de travail : On UN premises

Date de début prévue : 15/07/2026

Durée : 12 mois

(avec possibilité de prolongation)Prestations et allocations à long terme

Objectif de développement durable

16. Paix, justice et institutions fortes

Organisation hôte : PNUD

Modalité : Sur place

Taper : International

Catégorie de volontaire

Spécialiste UCoS à partir d’avril 2026

Horaire de travail : À temps plein

Nombre d’affectations : 1

Détails

Mission et objectifs

En tant qu’agence chef de file des Nations Unies pour le développement international, le PNUD œuvre dans 170 pays et territoires pour éradiquer la pauvreté et réduire les inégalités. Nous aidons les pays à élaborer des politiques, à développer leurs compétences en matière de leadership et de partenariat, à renforcer leurs capacités institutionnelles et à accroître leur résilience afin d’atteindre les Objectifs de développement durable (ODD). Notre action se concentre sur trois domaines prioritaires : le développement durable, la gouvernance démocratique et la consolidation de la paix, ainsi que la résilience face aux changements climatiques et aux catastrophes. Le mandat du PNUD est d’éliminer la pauvreté, de promouvoir la gouvernance démocratique, l’état de droit et des institutions inclusives. Nous plaidons pour le changement et mettons les pays en relation avec les connaissances, les expériences et les ressources nécessaires pour aider les populations à bâtir une vie meilleure. Le Pôle sous-régional du PNUD pour l’Afrique de l’Ouest et l’Afrique centrale (AOAC), également connu sous le nom de Pôle de Dakar, fait partie du Centre régional de services pour l’Afrique (CRSA) et est situé à Dakar, au Sénégal. Il vise à renforcer la résilience et le développement durable au Sahel et dans la région AOAC en accélérant la mise en œuvre effective des initiatives régionales et en soutenant les 24 bureaux de pays du PNUD dans la région. À cet effet, le Hub de Dakar est idéalement placé pour faciliter les partenariats avec les représentations régionales des Nations Unies dans la sous-région, les Commissions économiques régionales (CER), les institutions régionales et sous-régionales, les centres et instituts de recherche, les représentations des bailleurs de fonds et d’autres organisations internationales. L’offre du Hub de Dakar pour la région s’articule autour de cinq axes principaux : 1) Gouvernance ; 2) Jeunesse ; 3) Énergies renouvelables ; 4) Action climatique ; et 5) Moyens de subsistance, relance économique et mobilité humaine dans un contexte de fragilité, de crise et de post-crise.

Contexte

Dans le cadre du Centre de services régional pour l’Afrique, le pôle WACA du PNUD collabore étroitement avec le siège et les bureaux de pays du PNUD à la mise en œuvre du Plan stratégique institutionnel du PNUD 2022-2025 et de l’Offre Afrique renouvelée du PNUD 2022-2025. La gouvernance constitue non seulement la deuxième solution phare du Plan stratégique du PNUD, mais elle demeure également un élément central de l’Offre Afrique du PNUD, à la fois comme domaine d’impact et comme facteur de réussite. Conformément à ces deux cadres, un cadre de gouvernance et de consolidation de la paix 2022-2025 a été élaboré afin d’orienter l’action du PNUD dans ce domaine thématique en Afrique. Parmi les six piliers de ce cadre figurent la gouvernance démocratique et la participation citoyenne, un domaine crucial pour tous les pays africains, mais particulièrement pour l’Afrique de l’Ouest et l’Afrique centrale en raison des récentes fluctuations de l’espace démocratique, de la demande citoyenne croissante pour un espace civique plus large et des tendances en matière de changements de pouvoir, constitutionnels ou anticonstitutionnels. Cet appel à un investissement accru dans les ODD 16.6 « Mettre en place des institutions efficaces, responsables et transparentes à tous les niveaux » et 16.7 « Garantir à tous les niveaux une prise de décision réactive, inclusive, participative et représentative », ainsi que dans le Pacte international relatif aux droits civils et politiques et la Charte des droits de l’homme et des peuples de l’Union africaine, souligne la nécessité pour le PNUD WACA de renforcer ses capacités humaines. Ce renforcement se traduira par le recrutement d’un(e) spécialiste de la gouvernance démocratique, qui travaillera sous la supervision du/de la conseiller(ère) en gouvernance et consolidation de la paix et en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe Gouvernance et consolidation de la paix du PNUD WACA, les conseillers, les spécialistes, les analystes et l’équipe dédiée à la gouvernance et à la consolidation de la paix.

Description de la tâche

Le/la spécialiste de la gouvernance démocratique appuiera les travaux du PNUD en matière de gouvernance démocratique, en soutien au Pôle PNUD pour l’Afrique de l’Ouest et du Centre et à vingt-quatre pays de la région. Ses missions porteront sur l’analyse stratégique, la production de connaissances et l’appui à la mise en œuvre de projets visant à promouvoir les droits civils et politiques, notamment l’élargissement de l’espace démocratique et le rétablissement de la confiance du public. Sous la supervision directe du/de la conseiller(ère) du PNUD pour la gouvernance et la consolidation de la paix au sein du Pôle PNUD pour l’Afrique de l’Ouest et du Centre, le/la Volontaire des Nations Unies sera chargé(e) des tâches suivantes : • Réaliser des analyses stratégiques régulières sur la gouvernance démocratique et la participation citoyenne dans les pays et la région. • Proposer des produits de connaissances sur les tendances en matière de gouvernance démocratique dans la région et les pays d’Afrique de l’Ouest et du Centre. • Appuyer l’élaboration et la mise en œuvre de projets axés sur la gouvernance démocratique. • Appuyer la mise en œuvre effective des initiatives convenues dans le cadre du Mécanisme UA-PNUD pour l’Afrique pour une transition inclusive. • Promouvoir la mobilisation de ressources pour appuyer la mise en œuvre des initiatives du PNUD en matière de gouvernance démocratique. • Contribuer à la mise en œuvre du programme régional de gouvernance du PNUD pour l’Afrique de l’Ouest et du Centre. • Contribuer à l’élaboration de produits de connaissances et de communication.

Critères d’éligibilité

Âge : 18 – 80

Expérience requise : 3 années

Priorités du donateur

Nationalité : Le/la candidat(e) doit être ressortissant(e) d’un pays autre que le pays d’affectation.

Critères d’éligibilité supplémentaires

Cette mission est financée par le gouvernement luxembourgeois et, par conséquent, des critères d’admissibilité spécifiques s’appliquent. Les candidats doivent être ressortissants de l’un des pays suivants : • Luxembourg (les résidents luxembourgeois ayant au moins cinq ans de résidence sont également admissibles ; un certificat de résidence doit être téléchargé dans la section « Passeport » prévue à cet effet) • Bénin • Cap-Vert • Costa Rica • République démocratique populaire lao • Rwanda • Sénégal. Pour vérifier leur admissibilité, les candidats doivent télécharger une copie de leur passeport dans la section « Passeport » prévue à cet effet. De plus, les candidats doivent être ressortissants d’un pays autre que le pays d’affectation. CRITÈRES D’ÂGE Catégorie : Volontaire associé des Nations Unies • Les candidats ne doivent pas être âgés de plus de 30 ans au moment de leur candidature. Catégorie : Volontaire spécialiste des Nations Unies • Les candidats ne doivent pas être âgés de plus de 35 ans au moment de leur candidature. CANDIDATURE – Les candidats peuvent postuler à un maximum de trois missions par annonce. Veuillez indiquer votre ordre de préférence dans la section « Remarques supplémentaires », en précisant le pays et l’intitulé de la mission. Date limite de candidature : 17 août 2026 à 11h59 UTC. SÉLECTION : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. La sélection sera effectuée par l’entité hôte des Nations Unies au niveau du pays d’affectation. Les entretiens auront lieu en septembre 2026 et seront menés par les entités hôtes des Nations Unies. +++ Calculateur des droits des Volontaires des Nations Unies : https://app.unv.org/calculator +++

Exigences de l’affectation

Expérience pertinente : 3 ans

Langues : English, Niveau: Fluent, Requis

Niveau de formation requis

Licence en politiques publiques et gestion, sciences politiques, gestion du secteur public, administration publique, droit, études du développement.

Compétences et valeurs

• Responsabilité • Orientation client • Engagement et motivation • Intégrité • Planification et organisation • Professionnalisme • Respect de la diversité • Vision • Travail en équipe

Compétences et expérience

Expérience dans les domaines suivants :

• Travail technique et consultatif sur la gouvernance démocratique aux niveaux national et régional :

• Renforcement des capacités des acteurs nationaux et régionaux en matière de droits civiques et politiques

• Expérience en matière de promotion des droits civiques et politiques par le biais des technologies modernes et d’approches innovantes

• Gestion de projets liés à la bonne gouvernance, axés sur la gouvernance démocratique et la participation citoyenne

• Développement et gestion de partenariats avec des acteurs nationaux et régionaux • Mobilisation de ressources et gestion des financements des donateurs

Domaine(s) d’expertise

Administration, développement communautaire, gestion de projet, élaboration de programmes, stratégie

Permis de conduire

Autres informations

Le bénévolat s’entend comme un large éventail d’activités entreprises de plein gré, pour le bien commun, sans que la récompense financière soit le principal facteur de motivation.

Conditions de vie et remarques

La mission se déroulera à Dakar, la capitale, un lieu d’affectation familial (classification de difficulté A) avec des missions dans la région. Dakar est une ville où il fait bon vivre. L’accueil chaleureux et l’hospitalité des Sénégalais sont parmi les caractéristiques de ce pays d’Afrique de l’Ouest. Les conditions de vie à Dakar sont bonnes, tout comme l’accès aux services de santé. La vaccination contre la fièvre jaune est obligatoire et le carnet de vaccination doit être présenté à l’entrée. Les vaccinations contre la méningite à méningocoque et les hépatites A et B sont également recommandées. Les médicaments de base sont disponibles en pharmacie, mais il est recommandé d’apporter les médicaments sur ordonnance.

2. Selon les estimations officielles ANSD/RGPHAE de 2018, la population de l’aire métropolitaine de Dakar dépasse les 3,1 millions d’habitants. La population totale du Sénégal est de 15,85 millions d’habitants (2018). Le Sénégal est situé sur le fuseau horaire UTC/GMT. Le Sénégal bénéficie d’un climat chaud et ensoleillé tout au long de l’année, ce qui en fait un lieu d’affectation agréable. Les températures diurnes sont en moyenne d’environ 30 °C. La saison des pluies correspond à l’été/automne de l’hémisphère nord.

3. De nombreux hôtels, restaurants et commerces au Sénégal acceptent les principales cartes de crédit internationales (Visa, MasterCard, American Express, etc.). Il est également possible de retirer de l’argent aux distributeurs automatiques de billets présents dans toutes les grandes villes. Les infrastructures d’hébergement sont généralement de bonne qualité et le choix est vaste. On peut louer des logements meublés ou non meublés à partir de 450 à 2 000 USD. Les Volontaires des Nations Unies peuvent également louer en colocation un logement privé, qui doit être conforme aux Normes minimales de sécurité résidentielle (MORSS). Les déplacements en ville sont faciles grâce aux taxis locaux.

4. Un passeport valide et la vaccination contre la COVID-19 sont requis pour entrer au Sénégal. Les ressortissants de la CEDEAO (Communauté économique des États de l’Afrique de l’Ouest) sont exemptés de visa d’entrée. Les citoyens d’autres pays peuvent être soumis à l’obligation d’un visa d’entrée ou d’un visa de long séjour. Ils doivent contacter la représentation sénégalaise la plus proche. Les ambassades et consulats du Sénégal dans divers pays d’Afrique de l’Ouest et dans le monde entier délivrent des visas avant le voyage.

Déclaration d’inclusivité

Le programme des Volontaires des Nations Unies est un programme d’égalité des chances qui accueille les candidatures de professionnels qualifiés. Nous nous engageons à atteindre la diversité en termes de sexe, de soins et de caractéristiques protégées. Dans le cadre de leur adhésion aux valeurs du programme VNU, tous les Volontaires des Nations Unies s’engagent à combattre toute forme de discrimination, et à promouvoir le respect des droits de l’homme et de la dignité individuelle, sans distinction de race, de sexe, d’identité de genre, de religion, de nationalité, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, de handicap, de grossesse, d’âge, de langue, d’origine sociale ou de tout autre statut.

Note sur les exigences en matière de vaccination Covid-19

Les candidats sélectionnés pour certains groupes professionnels peuvent être soumis à des exigences d’inoculation (vaccination), notamment contre le SRAS-CoV-2 (Covid-19), conformément à la politique de l’entité hôte applicable.

Avertissement d’escroquerie

Les Nations Unies ne demandent aucun frais de candidature, de traitement, de formation, d’entretien, de test ou autre dans le cadre du processus de candidature ou de recrutement. Si vous recevez une sollicitation pour le paiement d’un droit quelconque, veuillez ne pas en tenir compte. En outre, veuillez noter que les emblèmes, les logos, les noms et les adresses sont facilement copiés et reproduits. Il vous est donc conseillé de faire preuve d’une grande prudence lorsque vous communiquez des informations personnelles sur le web